Bioscoopbedrijf is genoemd, aangezien de onderhavige C.A.O., in tegenstelling
tot die van de bioscopen, gelijk loopt met het kalenderjaar en er daardoor bij de
berekening van de compensaties andere referentieperioden worden gehanteerd.
Ten aanzien van het wettelijk minimumloon is er uiteraard geen verschil, zodat er
ook bij de laboratoria sprake was van een stijging van het minimumloon met
12,4%, waaraan per 1 januari 1976 nog 7,1% werd toegevoegd.
De gebruikelijke najaars-C.A.O.-onderhandelingen vonden ditmaal niet plaats
vanwege de overheidsmaatregelen, die verbetering van lonen en andere arbeids
voorwaarden voorlopig tot 1 juli 1976 uitsloten. Hoewel de C.A.O. formeel wel
door de N.V.V.-Bond „Mercurius" per 1 januari 1976 werd opgezegd, is, met
het oog op vorenbedoelde overheidsmaatregelen, afgesproken om de bestaande
tekst informeel te continueren en wel voorlopig tot 1 juli 1976.
Saskia, Eindhoven
BEDRIJFSPENSIOENFONDS
Het Bestuur van de Stichting Bedrijfspensioenfonds voor het Film- en Bioscoop
bedrijf heeft in augustus het jaarverslag over 1974 vastgesteld. Aan premies ont
ving het Fonds in 1974 een bedrag van 1.521.152,en aan opbrengst van
beleggingen 1.645.935,in totaal derhalve 3.167.087,Aan verzekerden
werd uitgekeerd 561.217,
Het aantal gepensioneerden aan wie ouderdomspensioen werd uitgekeerd was op
1 januari 1975 gestegen tot 493 (tegen 454 begin 1974). Voorts ontvingen 184
(174) weduwen en 26 (32) wezen een pensioenuitkering.
