Stichting Nationale Bioscoopbon reikt Awards uit
Tijdens de NFC Contactdag van 3
februari jL werden door de
Stichting Nationale Bioscoopbon
aan vertegenwoordigers van drie
bioscoopconcerns Awards uitgereikt
i.v.m. het behalen van de magische
grens van respectievelijk 1 en 2
miljoen gulden aan Nationale
Bioscoopbonnen.
I
Op de foto ziet u v.l.n.r. Wil Ruyters (Minerva Groep), Fred Bertsch (Pathé
Cinemas) en Jordi Wientjes (Jogchem's Theaters).
KOLOM II
personeel in dienst voor 1 januari 1998
per maand
per periode
van 4 weken
per week
39 uur
per uur
2.412,60
2.227,02
556,75
14,28
2.412,60
2.227,02
556,75
14,28
2.604,04
2.646,71
2.403,73
2.443,12
600,93
610,78
15,41
15,66
3-144,59
2.902,70
725,67
18,61
TOELICHTING OP DE SALARISTABEL
In deze nieuwe salaristabel staan de verschillende functies opgenomen
met de bijbehorende salarisbedragen die gelden vanaf 1 januari 1998.
Doordat er in de nieuwe CAO voor het eerst wordt gewerkt met ver
schillende loonschalen en toeslagen, gebaseerd op de duur van het
dienstverband en voltooide opleidingen, is het aantal schalen aanzien
lijk uitgebreid.
Bij de toepassing van de schalen dient u het navolgende in acht te
nemen:
Servicemedewerkers, schoonmaak- en onderhoudsmedewerkers,
ontvangen geen bijtelling meer op basis van het aantal functiejaren,
behoudens degenen die reeds voor 1 januari 1998 drie jaar of langer in
dienst waren. Zij dienen te worden beloond volgens de salaristabel
1997. Deze bedragen zijn per 1 januari 1998 geïndexeerd en zijn ver
meld in de tweede kolom. Zijn er medewerkers die voor 1 januari 1998
zes jaar of langer onafgebroken in dienst waren, dan dient er bij het
uurloon nog eens f 0,12 te worden opgeteld.
(Leerling)operateurs worden beloond op basis van het aantal dienstja
ren. In de tabel zijn de verschillende schalen aangegeven. Voor de func
tie operateur A geldt dat de nieuwe schaal begint op het moment dat
de werknemer als operateur A wordt aangesteld, ongeacht de feitelijke
duur van het dienstverband bij de werkgever. Leerling-operateurs en
operateurs A die voor 1 januari 1998 in dienst waren dienen te worden
beloond volgens de salaristabel 1997. Deze bedragen zijn per 1 januari
1998 geïndexeerd en zijn vermeld in de tweede kolom.
Bedrijfsleiders worden eveneeens beloond op basis
van het aantal diensjaren, d.w.z. het aantal jaren dat
deze functie van toepassing is. Bedrijfsleiders B kun
nen een exra salarisverhoging ontvangen als zij gedi
plomeerde bedrijfshulpverleners zijn.
De salarisschalen op basis van dienstjaren zijn per 1
januari 1998 van toepassing: voor werknemers in
dienst voor deze datum begint de telling van deze
periodieken dus op 1 januari 1998.
Naast de salarissen worden er ook toeslagen uitge
keerd. Deze toeslagen maken geen deel uit van het
uurloon en blijven dus buiten de prijsindexatie. Wel
dienen de toeslagen te worden meegenomen in de
berekening van de grondslagen voor vakantietoeslag,
VUT, pensioen en svw-wetten.
NB. Uitsluitend bij bedrijfsleiders B maakt de toeslag
bedrijfshulpverlener wel deel uit van het salaris.
Kassapersoneel respectievelijk servicepersoneel dat
kassawerkzaamheden verricht, ontvangt een toeslag
van 30% op het minimum(jeugd)loon.
Medewerkers van 22 jaar en jonger, die kassawerk
zaamheden hebben verricht voor 1 januari 1998, die
nen voor kassa-uren te worden beloond volgens de
salaristabel 1997. Deze bedragen zijn per 1 januari
1998 geïndexeerd en apart vermeld.
MINIMUMLOON PER 1 JANUARI 1998
leeftijd per maand per periode per week per uur
van 4 weken 39 uur
23
100
2.276,30
2.1010,20
525,30
13,47
22
85
1.934,80
1785,97
446,49
n,45
21
72,5
1.650,30
1-523,35
380,84
9,77
20
6l,5
1.399,90
1.292,22
323,05
8,28
19
52,5
1.195,10
1.103,17
275,79
7,07
18
45.5
1.035,70
956,03
239,01
6,13
17
39.5
899,10
829,94
207,48
5,32
16
34,5
785,30
724,89
181,22
4,65
15
30
682,90
630,37
157,59
4,04
